Curso Negociación Colectiva

Curso de Negociación Colectiva para Trabajadores y Empresarios. La fórmula ideal para obtener beneficios colectivos mutuos

El proceso de negociación colectiva no debe mirarse como una competencia entre trabajadores y empleadores, no debe verse como una carrera en la cual el que triunfa es el que tiene más resistencia, sino en el que estar mejor preparado, y para ello es necesario entrenarse, y la mejor solución actual para el mercado es nuestro curso de negociación colectiva, en cuál está orientado a que como toda sana competencia, todos se vean beneficiados, todos puedan ser ganadores, tanto la empresa como el trabajador.

Público Objetivo Curso Negociación Colectiva / Dirigido a:

Administradores, jefaturas de recursos humanos, y todos aquellos que deseen conocer los fundamentos constitucionales de la negociacion colectiva.

Objetivos del Curso Negociación Colectiva:

• Conocer y analizar los elementos centrales en la negociación colectiva.

Contenidos del Curso Negociación Colectiva:

  • Las organizaciones sindicales
    • Normas sobre afiliación, Fines de los sindicatos, Normas y procedimientos sobre constitución, Estatutos. Asambleas, Órganos, Directorio, Permisos sindicales, Patrimonio sindical, Cuotas sociales, Prácticas desleales o antisindicales y su sanción y El delegado del personal.
  • El Concepto de Fuero Laboral
    • Concepto, Desafuero, Causales de terminación del contrato de trabajo que pueden ser objeto de autorización judicial para despedir a un trabajador con fuero laboral, Separación provisional del trabajador con fuero laboral, Trabajadores que gozan de fuero laboral.
  • Procedimientos judiciales
    • Normativa, reclamaciones, procedimientos, plazos y tramitaciones, sentencias.
  • Llevando a cabo la Negociación Colectiva
    • Normas generales, Concepto de negociación colectiva: modelos y estructura, objetivos y contenido.
    • Negociación colectiva en el Código del Trabajo: Ámbito de aplicación, sujetos, materias de, negociación, estructura y niveles.
    • Las modalidades de negociación colectiva.
    • Derechos, prerrogativas y obligaciones, La modalidad reglada de negociación colectiva en la empresa: Procedimiento.
  • El conflicto colectivo
    • Sistemas de solución de los conflictos colectivos.
    • Votación y aprobación. El arbitraje obligatorio.
    • Los métodos de solución de los conflictos colectivos.
    • La modalidad autorregulada y semirreglada de negociación colectiva.
    • El convenio colectivo.
  • Huelga y cierre temporal de la empresa
    • Procedimientos, requisitos, comunicaciones, Efectividad de la huelga, El cierre temporal de la empresa, Huelga en los servicios esenciales, Prohibiciones para el empleador, Facultades del empleador, Reanudación de faenas.
  • El contrato colectivo
    • Concepto y efectos, Contrato y convenio colectivo de trabajo, Las normas de concurrencia contractual, Obligaciones empresa y trabajadores, Menciones, plazos, condiciones, restricciones, procedimientos. La comisión negociadora, Derechos del empleador, Contrato colectivo y el contrato individual de trabajo, La extensión del contrato colectivo.
  • Prácticas antisindicales. Sanciones
    • Causas y condiciones que las configuran, Sanciones y multas.
    • Reclamaciones y apelaciones.

 Código Inscripción Curso Sence de Negociación Colectiva: 1237879052

Como antecedente adicional a los contenidos del curso de negociacion colectiva, un poco de información nunca está de más para complementar todo lo que se verá en esta actividad de capacitación. En link es de wikipedia, y un extracto de dicho contenido lo presentamos a continuación…

La negociación colectiva es aquella que se realiza entre los trabajadores de una empresa, normalmente (aunque no siempre) reunidos a través de un sindicato o grupo de sindicatos y la empresa o representantes de empresas del sector. La finalidad de la negociación es llegar a un acuerdo en cuanto a las condiciones laborales aplicables a la generalidad de los trabajadores del ámbito en el que se circunscribe la negociación (contrato o convenio colectivo de trabajo).

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Ponemos a su disposición nuestro sistema de desarrollo profesional para potenciar las capacitaciones laborales y la utilización de franquicias sence.

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